Denní vyměřovací základ u nemocenské

6
Výpočet nemocenské ve zkušební době – kolik dostanu za jeden měsíc?

Výpočet nemocenské ve zkušební době – kolik dostanu za jeden měsíc?

Pokud onemocníte ještě během zkušební doby, a budete v pracovní neschopnosti, tak by se při výpočtu nemocenské, mělo vycházet z vašeho příjmu v aktuálním zaměstnání. Během neschopenky, dostáváte nejprve náhradu mzdy za nemoc od zaměstnavatele. Ta je placena během prvních 14 dní, za neodpracované hodiny. Následně pak dostáváte nemocenské dávky. Ty platí „stát“ od 15 dne na neschopence, a jsou placeny všechny kalendářní dny. Náhrada…

7
Nemocenská po skončení pracovního poměru?

Nemocenská po skončení pracovního poměru?

Pokud byla vaše pracovní neschopnost zahájena ještě před koncem pracovního poměru (nebo i kdyby byla zahájena až po jeho skončení – do 7 kalendářních dní, od skončení zaměstnání), tak máte dále nárok na nemocenské dávky. To znamená, že není potřeba ukončovat neschopenku, a chodit na Úřad práce. Tam byste šla, až po ukončení pracovní neschopnosti. I nadále můžete být v pracovní neschopnosti a i nadále, budete…

8
Jak se mi bude počítat nemocenská, když jsem před tím byla na neschopence?

Jak se mi bude počítat nemocenská, když jsem před tím byla na neschopence?

Během pracovní neschopnosti, máte nejprve nárok na náhradu mzdy za nemoc od zaměstnavatele (prvních 14 dní), a následně na nemocenské dávky od ČSSZ (od 15 dne). Každá z těchto dávek, se vypočítá trochu jinak. Náhrada mzdy od zaměstnavatele (prvních 14 dní), se vypočítá na základě průměrného hrubého hodinového výdělku, v posledním kalendářním čtvrtletí. Tj. za duben až červen. Pokud jste v tomto období odpracovala alespoň…

9
Mám nárok na nemocenskou na Úřadu práce?

Mám nárok na nemocenskou na Úřadu práce?

Jako uchazeč o zaměstnání v evidenci Úřadu práce, můžete mít nárok na nemocenské dávky, pouze v případě, že by vaše pracovní neschopnost byla zahájena, ještě v ochranné době 7 dní od skončení zaměstnání. Pokud jste tedy poslední zaměstnání ukončila jen před krátkou dobou, a pracovní neschopnost (neschopenka), u vás byla zahájena ještě v průběhu zaměstnání, nebo maximálně do 7 kalendářních dní od skončení zaměstnání, pak byste mohla mít nárok…

12
Výpočet nemocenské ve zkušební době

Výpočet nemocenské ve zkušební době

Během pracovní neschopnosti máte postupně nárok na dvě různé dávky v souvislosti s nemocenskou. Nejprve je to náhrada mzdy za nemoc od zaměstnavatele, kterou dostáváte prvních 14 dní za skutečně neodpracované hodiny/směny. Od 15 dne pak máte nárok na nemocenské dávky, které již vyplácí stát (ČSSZ), a jsou za kalendářní dny. U náhrady mzdy za nemoc od zaměstnavatele a u nemocenských dávek je trochu jiný…