Od ledna 2024, se bude zvyšovat minimální výplata. Minimální hrubá mzda vzroste o 1600 Kč. Zvýší se i minimální hodinová mzda (což má dopad i na dohody DPP a DPČ). A bude se zvyšovat i zaručená mzda. Ta se ale zvýší jenom částečně. Kdo bude mít v roce 2024 vyšší výplatu a o kolik? Minimální plat, se v poslední době zvyšuje vždy pravidelně od ledna. Poslední zvýšení,…
Dohoda o pracovní činnosti (DPČ) se často využívá pro různé brigády, přivýdělky, nebo i jako alternativa ke zkráceným úvazkům v zaměstnání. Pro DPČ platí zjednodušené podmínky (není zde taková ochrana jako u pracovního poměru – například výpovědní lhůta, je jen 15 dní). Na rozdíl od dohody o provedení práce (DPP), není u DPČ omezení na 300 hodin za rok. Na DPČ je možné pracovat i dlouhodobě…
Od začátku roku 2023, se výpočet čisté mzdy (výplaty v zaměstnání), příliš nemění. Všechny „velké“ změny, proběhly v předchozích letech (zrušení superhrubé mzdy, zvýšení daňové slevy na poplatníka, zvýšení daňové slevy na dítě). Od 1. 1. 2023 se zvyšuje minimální mzda (o 1100 Kč). Zvyšuje se limit pro placení pojištění u DPČ (nově je to 4000 Kč). Během roku 2023, se budou připravovat i další…
Když vás zaměstnavatel vyšle na služební cestu (tuzemskou či zahraniční), musí vám poskytnout „diety“ (stravné), pokud pracovní cesta trvá alespoň 5 hodin. Částka, na kterou máte nárok od zaměstnavatele, závisí na tom, zda se pracovní cesta koná v ČR nebo v zahraničí. V následující kalkulačce si můžete spočítat, kolik jsou diety (stravné) v roce 2022. Výše stravného se řídí příslušnou vyhláškou: Stravné při tuzemské služební (pracovní) cestě…
Výpověď ze zaměstnání, je jistě velmi nepříjemná životní zkušenost. Pokud ale dostanete výpověď například pro nadbytečnost, z organizačních důvodů, nebo i v jiných případech, pak vám může vznikat nárok alespoň na odstupné. To může být za 1 až 3 měsíce. Ve zvláštních případech dokonce dostanete až za 12 měsíců odstupného. V následující kalkulačce, si můžete spočítat, na jak vysoké odstupné máte nárok v roce 2021, a kolik byste mohli…
Vláda v čele s premiérem Babišem slíbila, že by se od ledna 2021 mohla zrušit superhrubá mzda. Výpočet daně z výplaty u zaměstnanců by se tím změnil. Daně by se počítaly jen z hrubé mzdy a byly by ve výši 15% (pro většinu zaměstnanců) nebo 23% (u těch kdo mají nad cca 110 tisíc korun měsíce). Pro běžného zaměstnance, by zrušení superhrubé mzdy od začátku roku 2021, znamenalo zvýšení…
Během léta 2020, přišla vláda v čele s premiérem Babišem s myšlenou zrušení superhrubé mzdy. Superhrubá mzda vznikla v roce 2008. Fakticky je to jenom ale jiný název daňový základ pro výpočet daně z příjmu fyzických osob. Namísto, aby se daň ve výši 15% počítala jenom z hrubé mzdy, se reálně počítá i z toho, co za zaměstnance zaplatí zaměstnavatel (superhrubá mzda = hrubá mzda…