Top články

Žádost o neplacené volno u zaměstnavatele po skončení rodičovské dovolené

11

Máte pravdu v tom, že po třetích narozeninách syna, byste se měla buď vrátit do zaměstnání, nebo se se zaměstnavatelem domluvit na nějakém jiném řešení. Prodloužení výplaty rodičovského příspěvku na to nemá vliv.

Pokud vám zaměstnavatel povolí neplacené volno, tak je to pro vás určitě dobré řešení. Mohla byste být dále doma, chodit na brigádu, zdravotní pojištění by za vás dále platil stát. Zaměstnavateli by nevznikly žádné náklady atd. Záleží ale na rozhodnutí zaměstnavatele.

Pokud by vám zaměstnavatel neumožnil neplacené volno, pak byste buď musela nastoupit do zaměstnání, nebo se dohodnout na ukončení pracovního poměru.

Při ukončení pracovního poměru dohodou, byste nemusela mít nárok na odstupné. Na odstupné byste měla nárok při výpovědi od zaměstnavatele (paragraf 52, zákoníku práce).

Při ukončení pracovního poměru dohodou je to trochu složitější, záleželo by i na důvodech dohody. Pokud by to byla dohoda na základě paragrafu 52, pak je nárok na odstupné. Pokud by to bylo z jiných důvodů, tak není nárok na odstupné, resp. záleželo by jen na vás, co si dohodnete.

Přečíst celý článek: Žádost o neplacené volno u zaměstnavatele po skončení rodičovské dovolené
  • Facebook
  • Twitter
  • Pinterest

Související články

  1. Změny 2022: Od července se zvýší rodičovský příspěvek (13 000 Kč měsíčně, bez omezení školky/jeslí)
    Změny 2022: Od července se zvýší rodičovský příspěvek (13 000...
  2. Zvýšení rodičovské od července 2022 a změna podmínek pro nárok na RP
    Zvýšení rodičovské od července 2022 a změna podmínek pro nárok...
  3. Nárok na mateřskou dovolenou po IVF po skončení zaměstnání
    Nárok na mateřskou dovolenou po IVF po skončení zaměstnání
  4. Kalkulačka otcovská 2022: placené volno pro otce při narození dítěte – prodloužení na 2 týdny
    Kalkulačka otcovská 2022: placené volno pro otce při narození dítěte
  5. Kalkulačka: výpočet otcovské dovolené 2022
    Kalkulačka: výpočet otcovské dovolené 2022
  6. Kalkulačka rodičovský příspěvek a rodičovská dovolená 2022
    Kalkulačka rodičovský příspěvek a rodičovská dovolená 2022
Štítky : Jak se vypočítá podpora po rodičovské?Kdo má nárok na neplacené volnoMateřská a neplacené volnoMusí mi zaměstnavatel držet místo po rodičovskéNárok na neplacené volno po skončení rodičovskéNárok na odstupné při výpovědiNávrat do zaměstnání po skončení rodičovskéPodpora po skončení rodičovskéPodpora v nezaměstnanosti hned po rodičovskéPracovní volno bez náhrady mzdyVýpověď po skončení rodičovskéZákoník práce - nárok na odstupné

Rubriky

  • Důchod
  • Exekuce a insolvence
  • Jak zhubnout
  • Mateřská a rodičovská
  • Nemocenské dávky
  • OSVČ
  • Podpora v nezaměstnanosti
  • Půjčky a peníze
  • Různé
  • Sociální dávky
  • Výživné (alimenty)

Nejoblíbenější články

  • Změny u sociálních dávek od 1. července 2022 – příspěvek na bydlení, rodičovská, hmotná nouze

    Změny u sociálních dávek od 1. července 2022 – příspěvek... socialni-davky-2014.eu

  • Příspěvek 5000 Kč na dítě do 18 let bude vyplacen do konce srpna 2022

    Příspěvek 5000 Kč na dítě do 18 let bude vyplacen... online-finance.info

  • Příspěvek 5000 na dítě do 18 roků dostanou rodiny do konce srpna 2022

    Příspěvek 5000 na dítě do 18 roků dostanou rodiny do... ferove-pujcky.cz

  • Zvýšení rodičovské od července 2022 a změna podmínek pro nárok na RP

    Zvýšení rodičovské od července 2022 a změna podmínek pro nárok... kalkulacka-materska.cz

  • Jaké jsou sociální dávky pro rodinu s dítětem v roce 2022?

    Jaké jsou sociální dávky pro rodinu s dítětem v roce... materska.org

  • Kalkulačka: Zvýšení důchodu od června a od září 2022 (invalidní, starobní, vdovský, aj.)

    Kalkulačka: Zvýšení důchodu od června a od září 2022 (invalidní,... moje-penize.net

  • Výpočet: Jak se zvýší důchody v roce 2022 (invalidní, starobní, vdovský, sirotčí)

    Výpočet: Jak se zvýší důchody v roce 2022 (invalidní, starobní,... socialni-davky-2013.eu

Copyright Top články 2022. Všechna práva vyhrazena.
Kontakty | Cookies a ochrana osobních údajů