Co se počítá jako odpracovaná doba pro nárok na podporu v nezaměstnanosti

18
Minimální sociální a zdravotní pojištění pro samoplátce – zvýšení od 1. 1. 2024

Minimální sociální a zdravotní pojištění pro samoplátce – zvýšení od 1. 1. 2024

Za zaměstnance platí pojištění firma (zaměstnavatel). Podnikatelé si platí povinné odvody sami. Za někoho platí pojištění stát. A část lidí má povinnost platit si pojištění sama, jako samoplátce. Od začátku roku 2024, dochází ke zvýšení minimálního pojištění pro samoplátce. Zvýší se minimální zdravotní pojištění (zvýšení o 216 Kč). A zvýší se i minimální sociální (důchodové) pojištění pro samoplátce (zvýšení o 255 Kč). Placení zdravotního pojištění…

14
Na jaké sociální dávky je nárok po skončení podpory v nezaměstnanosti od Úřadu práce

Na jaké sociální dávky je nárok po skončení podpory v nezaměstnanosti od Úřadu práce

Na podporu v nezaměstnanosti, může být nárok po skončení zaměstnání, nebo i při ukončení (přerušení) podnikání. Neplatí to ale automaticky. Musí být splněny příslušné podmínky (viz – kdo má nárok na podporu pro nezaměstnané). Jinak na podporu nárok nebude. Podpora je navíc vyplácena jen po omezenou dobu. Starší lidé (od 55 roků), mohou dostávat podporu skoro celý rok (až 11 měsíců), pro většinu nezaměstnaných je to…

14
Minimální odpracovaná doba pro nárok na podporu v nezaměstnanosti (změna od 1. ledna 2024)

Minimální odpracovaná doba pro nárok na podporu v nezaměstnanosti (změna od 1. ledna 2024)

Když přijdete o zaměstnání, nebo i po skončení s podnikání, můžete jít na Úřad práce. Ve většině případů bývá nárok na podporu v nezaměstnanosti. Neplatí to ale vždy. Pro nárok na podporu, musí být splněna podmínka minimální odpracované doby.   Na podporu v nezaměstnanosti, obvykle není nárok po skončení studia na střední nebo vysoké škole. Nárok nemusí být ani při ukončení zaměstnání, ve kterém pracujete jen krátkou dobu….